برامج كوتشينج للشركات والمؤسسات

لم تقتصر خبرتي على العمل الفردي مع العملاء. فقد أسست وقدت برنامج كوتشينج داخليًا في إحدى المؤسسات الكبرى، بدعم مباشر من القيادات التنفيذية، وعملت مع تحديات مهنية وإنسانية في بيئة عالية المتطلبات تتعدد فيها الخلفيات والثقافات.

من هذه التجربة تعلّمت أن برامج الكوتشينج الناجحة داخل المؤسسات تُبنى بهدوء: تبدأ صغيرة، بدعم واضح من القيادة، وبقواعد سرية يثق بها الموظفون، ثم تتوسع بناءً على ما يحتاجه الناس فعلًا.